國立政治大學科技管理與智慧財產研究所吳豐祥教授之「創新研發管理」課程，於2017年11月15日邀請97級畢業學長吳彥輝蒞臨課堂分享其身為PM的工作內容與經驗，過程中，學長從學經歷開始簡介，接續到自身在華碩擔任6年PM的經驗分享，最後在QA時間以與同學精彩的對話結束分享演講。
什麼是PM？吳彥輝學長指出，一位好的PM要能培養好的人際關係，絕對不要墨守成規地待在辦公室位子上，而應該要多到各部門走動、聊天並認識同事，多關心周遭同事的工作內容及情況，將觸角往外拓展。而除了溝通能力與人際關係之外，能夠據理力爭也是一項重要的能力；在公司內，有些工程師可能會認為PM不懂技術工程，而不願與PM溝通，甚至是只想依照自己的想法開發產品，面臨此情況，學長談到，PM可以放下身段多多與研發端的工程師請教，通常工程師都會很願意分享並進而產生信任，但若遇到不聽PM指示、態度太強硬的工程師，PM也不能被壓著走，若自己是有理的，則應該極力辯護，再者就是請對方的主管與其溝通，通常事情就能解決。
除了PM所需要具備的軟實力之外，彥輝學長也簡介了PM的類型，通常在一個產品事業處或是專案底下，還會再細分為RDPM、CPM、SWPM等，而學長在公司內所擔任的職位即是整個專案統御管理的Sales PM，在一個產品生命週期中為一位靈魂人物與不可或缺的角色。
在分享的尾端，學長提到一個在產品性能上常用到的一個名詞「FAB」，即為Feature、Advantage、Benefits，勉勵同學能夠在就學期間就定位出自己的特色、優勢與能為他人或是組織帶來的好處，認知自己的優劣勢及定位，將來在職場上一定能如魚得水。
[圖] 吳彥輝學長侃侃而談分享自身PM經歷
